本報(bào)訊(耿義良)山陽縣積極落實(shí)生態(tài)扶貧政策，選聘貧困戶生態(tài)護(hù)林員1050人，月工資440元/人，年兌現(xiàn)工資554.4萬元，戶均年增收5280元，促進(jìn)了建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員家庭如期脫貧。

　　為有效提高全縣森林資源管護(hù)質(zhì)量，推動(dòng)生態(tài)脫貧，山陽嚴(yán)格選聘程序、精準(zhǔn)選聘范圍，重點(diǎn)從建檔立卡貧困人口中選聘生態(tài)護(hù)林員，優(yōu)先向貧困村和深度貧困村傾斜，129個(gè)貧困村選聘生態(tài)護(hù)林員748名，30個(gè)深度貧困村共有生態(tài)護(hù)林員279名。堅(jiān)持“一公告兩公示”原則，對剔除建檔立卡貧困戶、擔(dān)任村“兩委會(huì)”成員享受縣財(cái)政補(bǔ)貼、超齡、不能履行工作職責(zé)的生態(tài)護(hù)林員及時(shí)予以解聘更換。對新聘生態(tài)護(hù)林員每季度進(jìn)行林業(yè)法律、法規(guī)、政策、護(hù)林基礎(chǔ)知識、職業(yè)道德、森林防火、林地林木保護(hù)管理、森林病蟲害防治、管護(hù)職責(zé)、林業(yè)實(shí)用技術(shù)等專題培訓(xùn)，提升生態(tài)護(hù)林員脫貧技能技術(shù)水平。

　　圍繞脫貧攻堅(jiān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、技術(shù)培訓(xùn)、“三帶一創(chuàng)”和“三變”改革，結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際，創(chuàng)新舉措，組織開展生態(tài)護(hù)林員學(xué)會(huì)一門林業(yè)實(shí)用技術(shù)、發(fā)展經(jīng)營一畝經(jīng)濟(jì)林園、實(shí)現(xiàn)家庭年收入超一萬元“三個(gè)一”活動(dòng)，精準(zhǔn)助力生態(tài)護(hù)林員家庭脫貧工程。由林業(yè)部門對每一名生態(tài)護(hù)林員開展林業(yè)經(jīng)濟(jì)技術(shù)培訓(xùn)，掌握農(nóng)村實(shí)用技術(shù);引導(dǎo)扶持發(fā)展經(jīng)營核桃、板栗、中藥材、林下種植等一畝經(jīng)濟(jì)林園，形成穩(wěn)定的收入來源;精準(zhǔn)規(guī)劃，因人施策，讓每一名生態(tài)護(hù)林員通過自身發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè)和森林管護(hù)工資性收入等，家庭年收入超過一萬元，實(shí)現(xiàn)生態(tài)脫貧從“輸血”到“造血”的功能性轉(zhuǎn)變。

　　目前，已有多名生態(tài)護(hù)林員學(xué)習(xí)掌握了核桃、板栗嫁接技術(shù)，蒼術(shù)、黃芩等中藥材種植技術(shù)，生態(tài)黑豬養(yǎng)殖技術(shù)等，調(diào)動(dòng)了生態(tài)護(hù)林員工作積極性、主動(dòng)性，有效提升了生態(tài)護(hù)林員家庭整體脫貧能力。