本報訊 （通訊員 秦 博）今年以來，洛南縣聚焦養老保險參保經辦、待遇落實、發放領取等重點事項，通過風險前置、制度護航、服務升級、多方聯動四項舉措，全面推行機關事業單位退休人員和城鄉居民養老保險待遇“不停發”機制，保障8.7萬余名老年人養老待遇發放高效精準，領取便捷順暢。
　　風險隱患提早預防。洛南縣人社局推行“事前預防+精準提醒”機制。機關事業單位養老保險經辦中心對近三個月內到齡人員建立專項臺賬，提前提醒單位經辦人員在辦理在職轉退休前，足額繳清當期及歷史欠繳的養老保險費和職業年金。城鄉居民養老保險經辦中心主動與財政部門對接協同，提前做好資金保障，從根本上防范欠保欠費、資金不足導致的待遇無法核算、發放梗阻等問題。
　　建章立制加強保障。洛南縣人社局牽頭構建全流程制度體系。機關事業單位養老經辦中心建立《重點業務經辦風險防控提醒制度》，夯實參保單位主體責任，把控業務經辦過程中的風險點，提升業務經辦效能。城鄉居民養老保險經辦中心制定《縣、鎮、村三級經辦人員工作職責》，壓實各級責任，確保養老金發放過程“不卡頓”。
　　暖心認證優化服務。針對外出務工、老弱病殘等群體，洛南縣創新構建“線上+線下”雙軌服務體系，通過開展“暖陽助老”等專項行動，組織開展“一對一”上門幫辦服務，讓特殊人群足不出戶完成待遇資格認證。線上依托政務服務平臺簡化操作流程，線下依托網格力量延伸服務觸角，從源頭上避免因認證過期導致的待遇停發。
　　多方協作確保安全。洛南縣構建“內外協同”的養老基金安全防護網，確保養老金發放精準安全。內部嚴格執行“崗位分離、業務互斥”制度，對基金征繳、發放等環節實行全流程管控；深化部門協作，完善社會保險管理聯席會議制度，定期開展數據比對、案件協查、資金追繳。通過“信息共享、聯合核查、精準監管”模式，為養老基金安全筑牢防線，確保全縣機關事業單位退休人員和城鄉居民養老金足額按時發放到位。