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績效新規(guī)|華泰柏瑞基金連續(xù)3年給華泰證券分紅超1億,過度依賴國家隊,47%的規(guī)模靠中央?yún)R金,高額分紅難持續(xù)

2025-12-17 13:03:00

來源:新浪基金

專題:“業(yè)績?yōu)橥酢睍r代來了,時隔三年公募績效迎重大改革!近千名基金經(jīng)理面臨“降薪”

  近期《基金管理公司績效考核管理指引(征求意見稿)》(下稱《指引》)面向行業(yè)征求意見,引發(fā)熱議。

  指引中,對基金公司給股東的分紅約束進行規(guī)定。指引要求,基金公司應據(jù)基金產(chǎn)品中長期業(yè)績和投資者盈虧情況,審慎確定分紅頻率與分紅比例。對于過去三年基金產(chǎn)品業(yè)績不佳、投資者虧損較大的,應當適當降低分紅頻率與分紅比例。

  華泰柏瑞基金連續(xù)3年給華泰證券分紅超過1億元

  根據(jù)華泰證券2024年報數(shù)據(jù),華泰柏瑞基金營業(yè)收入23.13億元,凈利潤7.30億元。華泰證券持有華泰柏瑞基金49.00%的股權(quán),獲得了1.55億元分紅。即2024年度華泰柏瑞基金給股東的分紅總額為3.16億元,分紅率43.29%。

  依此類推,近十年(從2015到2024),華泰柏瑞基金累計凈利潤32.01億元,累計給股東分紅14.13元。近十年華泰證券累計從華泰柏瑞基金獲得分紅6.92億元。

  非貨規(guī)模是十年前的8.9倍但營收僅3.6倍

  從規(guī)模看,2024年末,華泰柏瑞基金非貨規(guī)模5795億元,位居行業(yè)第8名;回顧2015年末,華泰柏瑞基金非貨規(guī)模650.94億元,位居行業(yè)第19名。也就是說,華泰柏瑞非貨規(guī)模是十年前的8.9倍。

  營收方面,華泰柏瑞從2015年的營收6.48億元、行業(yè)第31名,提升至2024年的營收23.13億元、行業(yè)第17名。即營收是十年前的3.57倍。

  凈利潤方面,2015年華泰柏瑞凈利潤1.64億元,排名第45名。2024年華泰柏瑞凈利潤7.30億元,位居行業(yè)第24名。即華泰柏瑞凈利潤是十年前的4.45倍。

  可以看出,華泰柏瑞在非貨規(guī)模暴漲至十年前的8.9倍的情況下,營收增長至十年前的3.57倍、凈利潤漲至十年前的4.45倍。規(guī)模的增長對公司經(jīng)營業(yè)績邊際效用下降,出現(xiàn)了“規(guī)模不經(jīng)濟”的情況。

  高度依賴中央?yún)R金:國家隊持有ETF市值占華泰柏瑞非貨規(guī)模的47%

  造成華泰柏瑞基金“規(guī)模不經(jīng)濟”主要三大原因包括;高度依賴ETF、過分依靠中央?yún)R金對華泰柏瑞寬基ETF增持、基金行業(yè)降費。

  首先是華泰柏瑞產(chǎn)品類型單一,最新數(shù)據(jù)顯示,華泰柏瑞超77%的資產(chǎn)規(guī)模(6012億元)集中于ETF產(chǎn)品,而這類產(chǎn)品素以低費率著稱,其單位管理費收入遠低于主動權(quán)益類產(chǎn)品。

  其次,華泰柏瑞過度依賴中央?yún)R金。梳理歷年來中央?yún)R金(包含中央?yún)R金投資有限責任公司和中央?yún)R金資產(chǎn)管理有限責任公司)對華泰柏瑞滬深300ETF的持有市值,可以發(fā)現(xiàn),截止2025上半年末國家隊持有ETF市值占華泰柏瑞非貨規(guī)模的47%。

  最后,是基金行業(yè)管理費的降低,對華泰柏瑞經(jīng)營業(yè)績影響較大。2024年11月22日,華泰柏瑞旗下滬深300ETF(510300)及其聯(lián)接基金(A類460300/C類006131)的管理費率和托管費率下調(diào)。其中,基金管理費年費率由0.50%調(diào)低至0.15%,基金托管費年費率由0.10%調(diào)低至0.05%,全部調(diào)至同類指數(shù)基金的最低一檔費率水平。

  降費影響立竿見影,數(shù)據(jù)顯示,2025上半年華泰柏瑞滬深300ETF(510300)日均規(guī)模3626億元,半年收取2.69億元管理費;2024上半年該基金日均規(guī)模1839.6億元,管理費4.58億元。也就是說,華泰柏瑞滬深300ETF基金規(guī)模暴漲接近翻倍,管理費僅相當于去年的6成。

  2025上半年華泰柏瑞營業(yè)收入9.52億元,同比下滑5%;凈利潤2.04億元,同比大幅下滑36.16%。這一數(shù)據(jù)凸顯出在日益激烈的行業(yè)競爭和市場環(huán)境變化之下,華泰柏瑞長期依賴的“規(guī)模經(jīng)濟”商業(yè)模式正面臨挑戰(zhàn)。當然,隨著凈利潤的暴跌,公司對股東的高額分紅也難以持續(xù)。

  近三年約4成產(chǎn)品跑輸業(yè)績基準

  業(yè)績方面,Wind數(shù)據(jù)顯示,從2022至2024完整三年來看,華泰柏瑞旗下96只基金產(chǎn)品中(只含主代碼),66只產(chǎn)品虧損,占比68%;38只產(chǎn)品跑輸基準,占比39%;跑輸基準10%以上的產(chǎn)品26只,占比27%。

  從2022年12月1日至2025年11月30日,華泰柏瑞旗下117只產(chǎn)品中,20只基金虧損,占比17%;跑輸業(yè)績基準的產(chǎn)品46只,占比39%; 跑輸基準超過10%的產(chǎn)品24只,占比20%。

  對于基金公司給股東的分紅,市場人士指出,首先,過高的分紅率,不利于基金公司的資本積累和風險防范,會削弱其創(chuàng)新、擴張、應對風險等能力;其次,基金公司股東沒有做到長期資本、耐心資本應盡的責任;最后,在市場低迷期、廣大基民投資者收益不理想時期,給股東高比例分紅,對基金投資者的體驗欠佳。

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